Offene Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)

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Standort: Schwarzenfeld (Seniorenhaus “Am Miesberg”)

Wir suchen in unserem CuraVivum Seniorenhaus “Am Miesberg” in Schwarzenfeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d).

Zielsetzung:

  • Eigenverantwortliche, nach den Qualitätsrichtlinien und Schulungen ausgerichtete Erfüllung der anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben im Einklang mit den Interessen und Bedürfnissen der Klienten.

Aufgabenbild:

Betriebsbezogene Aufgaben:

  • Einhaltung der Hygienevorschriften
  • Beteiligung an den Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • Sicherstellung einer nach den Qualitätsrichtlinien ausgerichteten Pflege
  • Planung, Durchführung und Evaluierung des Pflegeprozesses
    (Erstellung von strukturierten Informationssammlungen und Risikoeinschätzungen,
  • Erstellung von Maßnahmenplänen, Evaluation genannter Instrumenten)
  • Geplante, sach- und fachkundige Pflege
  • Einhaltung der Hygienevorschriften
  • Einhaltung der Schweigepflicht und des Datenschutzes
  • Meldung aller Gesundheitsveränderungen an die Pflegedienstleitung
  • Meldung bei Anwesenheit/Abwesenheit der Klienten (z. B. Krankenhausaufenthalt) an die Verwaltung
  • Zusammenarbeit mit den Gutachtern der Pflegekassen
  • Wirtschaftlicher Umgang mit Sachgütern (z.B. Inkontinenzartikel)
  • Umfassende Informationsweitergabe an die Kollegen und selbständiges Einholen fehlender Informationen
  • Durchführung einer umfassenden Übergabe in mündlicher und ggf. schriftlicher Form (Übergabebuch)
  • Verantwortung über die sachgemäße Aufbewahrung, Überwachung und Anwendung
  • nach ärztlicher Anordnung der Arznei- und Betäubungsmittel nach den gesetzlichen Bestimmungen
  • Mitverantwortung für die Schaffung und Erhaltung einer guten Arbeitsatmosphäre;
  • Einbringen von Ideen und Vorschlägen zur Verbesserung der Arbeitssituation, der
  • Betreuung und der Pflege
  • Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Helfern
  • Teilnahme an den regelmäßig stattfindenden Dienstbesprechungen
  • Pflege der Einrichtung und der Pflegehilfsmittel
  • Rechtzeitiges Anfordern von Arbeitsmitteln, Pflegematerial
  • Reinigungsaufgaben
  • termingerechte Durchführung von Einzelaufgaben

Bewohnerbezogene Aufgaben:

  • Respektvoller Umgang mit dem Bewohner (z.B. wird der Bewohner stets mit „Sie“
    angeredet, vor dem Betreten des Zimmers wird an die Tür geklopft)
  • Grundpflege der Bewohner
  • Einleiten von Sofortmaßnahmen bei akuter Gesundheitsverschlechterung (Ausnahme:
  • Lebensverlängernde Maßnahmen werden vom Bewohner abgelehnt)
  • Ausschließliche Durchführung aller behandlungspflegerischen Tätigkeiten, wie z.B.
  • Medikamentenvorbereitung und Verabreichung
  • Injektionen
  • Verbandswechsel
  • Sondenernährung
  • Vitalwertkontrollen etc.
  • Zusammenarbeit mit den Angehörigen/Betreuern
  • Anleitung, Ermunterung und Hilfe beim Wiedererlernen und Durchführen von Handlungen des täglichen Lebens
  • Angemessene und umfassende Information des Klienten in allen ihn unmittelbar betreffenden Angelegenheiten (auch vor allen pflegerischen Verrichtungen)
  • Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen, sowie aller Gesundheitsveränderungen und besonderer Vorkommnisse
  • Planung der pflegerischen Maßnahmen unter Einbeziehung der Pflegestandards
  • Mithilfe bei der Ausübung des Glaubens
  • Durchführung von Betreuungsleistungen gemäß dem Konzept für Betreuungsleistungen nach § 45b SGB XI

Personalbezogene Aufgaben:

  • Weisungsbefugnis gegenüber nach geordneten Mitarbeitern
  • Ständige eigene Fortbildung
  • Fachgerechte Einarbeitung neuer Mitarbeiter nach Zuweisung durch die Pflegedienstleitung
  • Beachtung der Unfallverhütungsvorschriften (z.B. fachgerechte Entsorgung von Kanülen,
  • rückenschonendes Arbeiten, Tragen von Arbeitskleidung)
  • Wahrnehmung der Untersuchungstermine des Betriebsarztes
  • Effiziente, kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit Mitarbeitern anderer Bereiche
  • Anleitung, Unterstützung und Begleitung von Hilfskräften und Praktikanten
  • Mithilfe bei der Beurteilung von Hilfskräften und Praktikanten